2025年河南大学工作16年未被缴纳养老保险事件

2025年1月，徐女士反映，她2002年至2018年在河南大学做临时工，学校未给她缴养老保险。临退休时她自己筹13万元补缴，其中仅一两万是积蓄，其余靠借。退休后她继续在学校收发室工作领月薪，期间一直向学校讨要补缴费用却无答复，2024年6月她将河南大学起诉至法院。

事件背景

2002年，徐女士在河南大学教务处做代课老师，后转至一学院任辅导员，2008年被安排到收发室工作，2018年6月退休。学校未与徐女士签订劳动合同，未缴纳五险一金，其工资按月发放，为最低生活保障水平。

事件历程

2025年1月，徐女士反映，其2002年在河南大学工作，2018年年满50岁退休，因其临时工的身份，河南大学一直未给她缴纳养老保险。自己筹钱补缴了13万元，其中一两万为个人积蓄，其余为借款。退休后，徐女士仍在河南大学收发室工作并领取月薪，期间，徐女士一直向河南大学反映养老保险问题，希望学校归还她补缴的费用，但未获得有效答复。

2024年6月，她将河南大学起诉至法院。开封顺河区法院确认了徐女士与河南大学自2002年9月至2018年9月期间存在劳动关系，但因已超出仲裁时效，未支持徐女士的其他诉讼请求。

2025年1月23日，河南大学相关部门的工作人员回复，学校只能按照法院判决处理。

各方反应

徐女士

徐女士表示，自己是临时工，拿的都是最低生活保障的工资，一个月1800元。2008年她调到收发室时，部门领导口头承诺公司正考虑给临时工发放养老补助，像车队、动力中心也有临时工，这几年他们的养老保险都解决了。徐女士表示，起诉学校后，她被开除了，还没有找到工作。

河南大学

庭审中，河南大学表示，徐女士在2018年9月20日办理退休手续，并于2022年与劳务派遣公司签订合同，随后一直在学校收发室工作，彼时河南大学属于接收劳务派遣单位，与徐女士不存在劳动关系，也不存在劳务关系。

2025年1月23日，河南大学相关部门的工作人员回复，学校只能按照法院判决处理。

开封顺河区法院

开封顺河区法院确认了徐女士与河南大学自2002年9月至2018年9月期间存在劳动关系，但因已超出仲裁时效，未支持徐女士的其他诉讼请求。